Cajina dice que España “está dilapidando el talento
de los emprendedores” propone la apertura de “incubadoras de proyectos” que sean financiadas con una tasa a la banca.
Gregory Cajina, director
de enCabeza tu Negocio, creador de una incubadora para jóvenes emprendedores
para el Ministerio de Educación en Alemania y pionero del coaching para
emprender en España y Alemania, ha dicho que en nuestro país se “está
dilapidando alegremente el talento de los emprendedores” por eso éstos deciden
“irse a tierras más fértiles en éste u otro continente”.
Propone para ello, abrir
“incubadoras de proyectos” lideradas por emprendedores y financiadas con una
tasa a la banca “ya que es el único sector que crece aun en las crisis” y que
según Cajina les reportaría mayor negocio a medio plazo.
Cajina ofrecerá una
ponencia en el evento internacional Educando para emprender que la Asociación
Sentia ha organizado los días 19 y 20 de septiembre en la Facultad de Ciencias
Empresariales de Cartagena.
En la ponencia que lleva
el título Educando para emprender (Alemania): del pensamiento extraordinario al
superlogro, se analizará si el emprendedor nace o se hace, las diferencia
existentes entre dos países como España y Alemania a la hora de educar hacia
los logros tanto en el seno familiar como en las escuelas y las claves del
éxito para los emprendedores.
El ponente mantiene que en
contra de lo que se piensa, Alemania “no se está llevando a los mejores
emprendedores” y añade que “son ellos los que se marchan” a lugares que según el
conferenciante tienen cargas fiscales
iniciales, ayudas al emprendimiento, disposición social y burocracia “más propicias”.
Dice además que Alemania
acoge “a quien tiene ganas, talento y disciplina para aportar un valor a
un mercado y a una sociedad” y mantiene que en ese país, la corrupción “es
severamente castigada, por lo que suele prosperar quien vale, no quien más
trampas hace sin que le pillen”
Cajina considera que para
evitar la fuga de talentos se debería de instruir en el emprendimiento desde la
educación secundaria, formar a profesores para emprender y a emprendedores para
que enseñen.
Añade el ponente que el
modelo de enseñanza unidireccional ultrateórica “esta obsoleta desde
hace décadas y es inaplicable” y mantiene que los estudiantes al acabar la
educación obligatoria deberían haber sido capaces de crear al menos dos
proyectos que reporten o no beneficio económico “pero que sí claramente
resuelvan una necesidad tangible de un mercado objetivo y la sociedad”.
Cajina dice que los emprendedores, son personas que
“prefieren servir e impresionar a sus clientes antes que a su jefe" , que están
dispuestos “a anteponer la pasión en lo que hacen antes que la recompensa que
percibirán por ella” y que “rompen reglas que deben ser rotas”.
Considera además que el emprendedor, que puede ser una
persona de 15 años como de 85, “es más efectivo resolviendo problemas reales
que preocupándose por todas las cosas en contra que pueden suceder”
Cajina es autor de los bestsellers, Rompe con tu zona de
confort, Coaching para emprender y de Empleado a millonario.